1  现代管理理论对护理管理者的启示是什么?    1.1  管理者必须明确管理的内涵    1.1.1  什么是管理  管理是由一个人或更多的人来协调他人的活动，以便收到个人单独活动所不能收到的效果而进行的各种活动。管理的内涵：    ①管理工作的中心是管理其他人的工作;管理工作的主要目的是通过其他人的活动来收到工作效果；    ②管理工作是通过协调其他人的活动来进行的；    ③管理人员必须同时考虑两个方面：即其他人的工作、其他人。    1.1.2  护理管理的概念  护理管理是以为了提高人们的健康水平,系统地利用护士的潜在能力和有关其他人员或设备、环境和社会活动的过程。    护理管理不同与其他管理，所以管理者应根据护理工作的特点进行管理。    1.2  以科学化，人性化的管理理念进行全面的、有效的管理    1.2.1 科学管理  管理现代化——计算机管理；管理科学化——科学的质量控制；重视人性化——管理者运用管理学、心理学、社会学知识进行综合管理。    1.2.2  领导的作用    1.2.2.1  组织功能  ①根据上级组织的要求，结合本组织的实际情况确立组织目标和实现目标的具体方针、